Coördinator werkplekleren

 Jij ziet talent, stimuleert ontwikkeling en zorgt voor een leerklimaat waarin iedereen ruimte krijgt om te leren. Zo draag je bij aan duurzame en toekomstgerichte zorg. 

Wat bieden wij jou? 

Regio: Leusden – locatie Lisidunahof 
Uren: 28 – 32 uur 
Functie: Coördinator Werkplekleren 
Contract:  jaarcontract met uitzicht op vast 
Opleiding: hbo‑werk- en denkniveau 
Salaris: FWG 50 conform cao VVT, bruto 4.659,42 maximaal op basis van 36 uur

Wat ga je doen? 

Als Coördinator Werkplekleren ben je een belangrijke verbinder tussen leren en ontwikkelen in de praktijk, locatie, teams, werkbegeleiders en lerende collega’s. Je creëert samen een veilig en inspirerend leerklimaat waarin iedereen ruimte krijgt om te groeien, te reflecteren en vakmanschap te versterken. 

Je draagt bij aan de professionele ontwikkeling van collega’s én aan een toekomstbestendige organisatie waarin leren onderdeel is van het dagelijks werk. 

Je rol in het kort 

• Je coördineert het volledige proces van werkplekleren binnen jouw locatie de Lisidunahof. 

• Je vertaalt leervragen naar praktische, impactvolle leerinterventies. 

• Je bewaakt de kwaliteit van het leerklimaat en ondersteunt bij verbeteringen. 

• Je begeleidt werkbegeleiders en teams in het begeleiden van lerende collega’s en stagiairs. 

• Je werkt samen met leidinggevenden, adviseurs leren & ontwikkelen, kwaliteitscoach en externe partners aan een sterke leeromgeving. 

Dit is een functie waarin persoonlijk leiderschap, veerkracht, verbindend communiceren en leren & ontwikkelen centraal staan. 

Dit neem je mee 

Je brengt vakmanschap mee, en herkent jezelf in onze kerncompetenties: persoonlijk leiderschap, verbindend communiceren, gelijkwaardig samenwerken, veerkracht en leren & ontwikkelen. En vind het leuk om een nieuwe functie samen met het Leren en Ontwikkelen team vorm te geven. 

Daarnaast heb je: 

• Hbo‑werk- en denkniveau met kennis van zorg, coaching, didactiek of werkplekleren; 

• Inzicht in werkprocessen, kwaliteitsafspraken en ondersteunende systemen; 

• Uitstekende sociale vaardigheden: luisteren, verbinden, tact en overtuigingskracht; 

• Je draait je hand niet om voor het schrijven van adviezen, rapportages en plannen; 

• Je bent alert op kwaliteit, signalen en nieuwe leervragen; 

Je hebt plezier in het begeleiden van mensen, het vormgeven van leerprocessen en het bijdragen aan een organisatie waar talenten zich mogen ontwikkelen. 

Interesse? 

Je bent van harte welkom om contact op te nemen met: Lisette ter Velde, recruitment adviseur, via 06-57793736. 

 Klik op de sollicitatiebutton en stuur ons jouw cv. We kijken uit naar je komst!